Liderando
as mudanças,
comece por
VOCÊ
Cenas do Filme - Desafiando Gigantes - 2006
Não é o grasnar, mas sim o voo do pato selvagem que faz com que o bando alce voo para seguí-lo.
Colin Powell, político, diplomata e militar.
Liderar mudanças e/ou pessoas, passa pela disposição inicial do agente influenciador em se colocar como alguém que serve de apoio e exemplo nesse movimento natural. Estando os processos de negócio e as pessoas em constante jornada evolutiva, nenhum crescimento ou melhora na condição pessoal ou profissional, pode ser conquistado sem o esforço e sem o aprendizado, que são necessários para que essa evolução ocorra. Começar por você, é reconhecer que esse crescimento desejado não parte do outro, mas, sim, de nós mesmos.
Inspirar, é acender no outro a chama motivadora que arde em nosso interior.
Danilo Mesquita
Este e-book é um resumo do curso Liderando as Mudanças, comece por você e tem como propósito passar ao leitor não só uma degustação muito rica do que é abordado no curso completo, mas também uma parte importante do conhecimento deste tema. São 32 páginas de conteúdo imersivo sobre liderança, que traz ao leitor bastante conhecimento nos 8 pilares do modelo de Liderança Multificiente, criado com base em experiências práticas.
Este modelo de liderar, não trata somente as competências de um líder, mas amplia a visão dele para as questões culturais dos indivíduos, dos grupos e dos ambientes corporativos.
1. Embasamento,
2. Direcionamento,
3. Cultura,
4. Performance,
5. Propósito,
6. Comunicação,
7. Gestão e Negócio
e
8. Autoridade
Veja o conteúdo do e-book
Seja Multificiente
Uma introdução ao conceito de ser Multificiente
Introdução
Conceitos iniciais sobre liderança
Definição
Definição de liderança por Peter Drucker
Influências
Como somos impactados pelas influências do nosso meio
Autoridade
Quais os tipos de autoridade e como elas pensam e agem
Pilares
Conheça os 8 pilares da Liderança Multificiente
Embasamento
Direcionamento
Cultura
Performance
Propósito
Comunicação
Gestão e Negócio
Autoridade
Formando Líderes
Uma degustação das aulas do curso completo
Construindo o alicerce
Estilos de liderança
Liderando gerações
Cultura organizacional
Cultura de inovação
Alta performance I
Alta performance II
Motivação interior
Propósito de vida
Gerenciando interações
Introdução à gestão e negócio
Influência e respeito
Isso não é tudo
Informações adicionais a respeito de liderança
Competências
Que competências você terá após o curso
O objetivo dessa página não é chamar sua atenção com nomes de pessoas famosas, muito menos com ofertas gratuitas em formato de isca.
Com a gente você paga pela sua evolução e crescimento e recebe um conteúdo que realmente fará diferença na sua vida profissional.
